榮膺金獎:香港最佳團隊建設供應商 — 了解 Steam Building 如何連結科技與人性
- 3月19日
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已更新:4月14日

我們非常榮幸且激動地宣佈,Steam Building 在 HR Online 舉辦的 2025 年度人力資源服務商大獎 (HR Vendor of the Year 2025) 中,榮膺 「最佳團隊建設供應商 — 金獎 (Gold Award for Best Team Building Provider)」!這份成就不僅是對我們團隊創意與熱情的肯定,更彰顯了我們重新定義 香港團隊建設與企業培訓的使命。
誠如我們在 HR Online 的「榮耀背後」專訪中所述,這次獲獎印證了我們的信念:當我們懂得深思熟慮地運用科技來強化人際連結時,戰略團隊協作才能發揮最大效用。
團隊建設 3.0:塑造未來的辦公模式
自 2018 年成立以來,我們已成為香港體驗式學習的領導者,為全亞洲超過 100 家機構提供服務。而我們的核心競爭力,正是 團隊建設3.0。與傳統工作坊不同,我們的課程專注於人機協作。我們透過獨創的 ABCD 科技框架,為非技術專業人士賦能。
從 SkySync 無人機團隊建設活動到機器人團隊建設挑戰,我們協助參與者在安全且充滿趣味的環境中,掌握提示工程與未來職場技能。這不僅是學習,更是一次全新的體驗。你是否準備好迎接這場挑戰?
為各個行業量身定制的創新方案
無論是香港設計思維工作坊,還是為跨國銀行舉辦的數位應變力工作坊,我們的目標始終是降低科技門檻。透過專注於 AI 領導力發展,我們將科技從「令人畏懼的工具」轉變為企業的「智慧合作夥伴」。這種對品質的堅持以及在企業創新培訓上的投入,使我們獲得了 100% 的員工留任率,更贏得了區域內頂尖 HR 領袖的深厚信任。
協作的力量:在 AI 時代連結人性與科技
在這個快速變化的時代,團隊合作是成功的關鍵。透過我們的專業培訓,團隊成員將學會如何有效溝通,協同工作,並在挑戰中找到解決方案。這不僅提升了工作效率,也增強了團隊的凝聚力。
衷心感謝
這座金獎屬於所有與我們一同推動數位轉型培訓的客戶與合作夥伴。感謝你們的信任與支持,激勵著我們不斷突破。我們期待在未來,能為 香港 團隊建設 活動注入更多創新動力,創造更多突破!
展望未來:我們的願景
展望未來,我們將繼續致力於推動創新和科技的融合。我們相信,只有不斷學習和適應,才能在瞬息萬變的商業環境中立於不敗之地。讓我們攜手共創美好明天,讓每一個團隊都能在未來的工作場所中蓬勃發展。





